“妇女之家”工作制度

　　1.全年工作做到“三有”，即年初有计划、事中有记载、年终有总结。每季度召开一次工作例会，研究部署工作。定期召开妇女骨干或妇女群众代表座谈会，听取对“妇女之家”工作的意见和建议。

　　2.每年向所在单位党组织、上级妇联以及本级妇联执委、妇女代表汇报“妇女之家”工作活动情况。

　　3.积极联系辖区（单位）妇女群众，了解妇女群众需求。重点走访辖区（单位）困难妇女儿童家庭，积极整合资源，开展结对帮扶，切实解决困难。

　　4.充分利用宣传栏展示特色活动，妇女、家庭先进典型适时更新。利用辖区（单位）QQ群、微信群等新媒体推广“妇女之家”开展的各项活动，吸引更多妇女群众参与。

　　5.每年组织活动10次以上，围绕辖区（单位）妇女儿童及家庭需求，主要开展培训、妇女创业就业、妇女维权、关爱帮扶等活动，努力将“妇女之家”建设成为联系和服务妇女儿童家庭的“温暖之家”。

　　6.建立完善各类工作台账和活动档案，实现工作规范有序。